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江苏自考网> 试题题库列表页> 领导者 10-224

2013年7月组织行为学试卷答案

卷面总分：100分     试卷年份：2013    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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试题序号

领导者 10-224

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组织文化的建立应具有远大的目标和坚定的理念，不会因为微小的环境变化或个别成员的去留而发生变动，这体现了建立组织文化应遵循（ ) 18-438

  • A、目标原则
  • B、相对稳定原则
  • C、价值原则
  • D、环境原则

格雷夫斯把价值观分为七类，其分类的基础是（ ) 3-50

  • A、人员的不同对象
  • B、有无价值的不同标准
  • C、追求的不同目标
  • D、不同行为方式

态度的特性有（ ) 3-53/54

  • A、针对性
  • B、直接性
  • C、两极性
  • D、协调性
  • E、社会性
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